打造完备的软硬件配套设施。铜谷中小学是祥光新城建设的重要组成部分,高标准规划建设了10栋教学楼,建筑面积3.
集合雄厚的师资力量。师资队伍中青结合,职称梯次合理,具有很强的教育教学及教研能力。其中有从县实验中学、实验小学抽调的骨干教师,也有通过社会公开招聘引进的具备真才实学的优秀大学毕业生,另外还专门设置了外教岗位,多渠道引进教学人才,打造教育亮点。
积极创新管理机制。该校创新了投资机制、教学评价和激励机制三大管理机制。该校是由政府支持、新凤祥控股集团投资建设的,制定了规范、详细的绩效管理方案,教师除有财政工资收入外,另有企业设立的绩效工资,激发广大教职工教学的积极性。针对教学效果差、学生反映不好的不能胜任教学
提升教育资源承载能力,是推动人口向城镇集聚的重要内容。铜谷中小学的建成使用,将有效解决园区企业职工和周边群众子女的教育问题,进一步增强祥光新城的承载力,为城镇化的深入推进提供了功能支撑,为双引擎拉动阳谷经济社会发展奠定坚实基础。


